第394章 道路之争(第2页)

但如果你家劳动力短缺，人家明显帮你干了活，又或者你出了大力气帮别人干了活，自然不能白干的。

但是干了多少活，出了多少力，给粮食生产提供了多少帮助，这在集体劳动中很难用具体的粮食数量去计算。

哪怕发展到后来的上班工作打卡，也很难逐个计算员工给公司具体创造了多少经济价值，这里面就必然存在分配不均。

粮食也主要靠农户们自行凭良心去划分，这里面又必然会出现有的农户肯多拿出一些粮食回报别人，有的就不愿意拿出那么多。

渐渐的就势必要建立一套更合理的分配制度。

工分制，一种按照每天出勤干活多少，组长就给记多少工分的制度便诞生了，工分对应的就是粮食分配数量。

这是中国在走向社会主义农业生产的道路上自行摸索出来的制度，跟后来公司形式的按劳分配很像，但毕竟没有前车之鉴，这一制度多少存在缺陷。

不过这是后来互助组转变成为合作社的后话了。

在工分制度出现之前，因为干多干少都一样，这就导致农民们的生产积极性不是特别高，磨洋工、滥竽充数的情况渐渐出现了。

总的粮食产量达不到预期，农户们收获的粮食比以往自己单干差不了多少，甚至还要更少。

于是便开始有农户们想要脱离互助组单干，种不过来的地自己就出粮食出钱雇人干。

眼看着农业生产又要倒退回贫富农差距，甚至是过去的地主形式，领导层们自然心急如焚。

但又产生了不同的路线之争。

有的领导认为农村出现富农很正常，出现贫农，那就看情况是因为懈怠劳动，还是因为家庭特殊原因，予以相应的劝导和帮助。

只要农民们可以靠劳动走向富裕就是好的，公私有制相结合，用私有制激发生产积极性，不就是新民主主义的主旨吗？

工业化的前提要是有足够的农业富余，让足够的人口可以从事工业生产，既然单干可以提高积极性增加产量，那想单干单干，想雇工雇工，只要能够增加粮食产量就好了。