第2941章(第2页)

    企业整合改制最关键的几个问题就是资产核算重组，人员调整，尤其是领导干部的调整，说白了一个是钱，一个是人，把这两件事搞明白了，剩下的也就是时间的问题了。




    东天电子就是一个最好的例子。不过东天电子是由八家濒临破产的小电子厂合并而成，难度很小。




    道理其实一想都通，本来大家都要饿死了，现在有人拿着一块饼在他们面前晃悠，说只要你们团结起来跟着我干就能吃饱饭，这些人也没有别的选择，只能跟着拿饼的人一条道走到黑，想法很少，能吃饱就行。




    而信息产业部部属四十六家企业，其中有很多效益还算不错的，有活路，想法就多，这些企业的领导谁不想往上爬一爬？争取在新成立的集团公司内担任一个重要职位。




    四十六家企业合并成的集团公司，又有信息产业部的背景，级别很有可能是副部级，这样的大公司实在是太有诱惑性了。




    林致远甚至都能够看到，在未来一段时间内，会出现八仙过海各显其能的大场面。




    不过这些不是他操心的事儿了，作为大型工委的工作人员，他只需要管好资产核算，避免国有资产流失就可以了，人事问题就交给信息产业部去头疼吧！