第980章(第2页)

    作为此次改革的中心，附企公司是第一个受到冲击的单位。




    常委会开完仅仅两天，大公司的红头文件就下达到了附企公司。




    工作的第一步就是彻底清查目前附企公司的人员构成，这项调查工作非常全面，要求查清目前附企公司人员的年龄、工作岗位、身体状况等基本情况。




    这项工作由附企公司劳资处牵头，要求在两个月内必须完成。




    这份红头文件一下达，立刻引起了附企公司职工的纷纷猜测。




    “我听说大公司不管咱们了，要让咱们下岗。”




    “天哪，真要下岗了，咱们怎么办？”




    “我家前楼的邻居就下岗了，现在连肉都吃不起了。”




    附企公司总部上下人心惶惶，说什么的都有。




    “你们说，附企公司七八万人，难道全让我们下岗吗？”




    “那怎么可能，为什么要做调查？肯定是要事先排查一下。”